Talent Acquisition

Anda adalah seorang pemimpin dalam dunia rekrutmen yang berbakat dan berpengalaman? Data Sun Jaya sedang mencari seorang Talent Acquisition untuk bergabung dengan tim kami di Palembang. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tantangan yang akan mengembangkan bakat dan keterampilan Anda.

Sebagai Talent Acquisition di Data Sun Jaya, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan dan merekrut talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami. Kami mencari seseorang yang memiliki pemahaman mendalam tentang pasar kerja lokal dan internasional, serta kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan calon pelamar.

Jika Anda siap untuk mengambil tantangan dan berkontribusi pada kesuksesan perusahaan kami, mari bergabung dengan tim kami dan bersama-sama kita ciptakan masa depan yang cerah.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Melakukan penelitian pasar untuk menemukan talenta terbaik yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
• Membangun dan memelihara hubungan dengan calon pelamar melalui berbagai saluran rekrutmen.
• Melakukan wawancara dan seleksi untuk mengevaluasi kualifikasi calon pelamar.
• Mengelola proses rekrutmen dan seleksi dari awal hingga akhir.
• Mengembangkan strategi rekrutmen yang efektif untuk meningkatkan efisiensi dan kualitas proses rekrutmen.
• Melaporkan hasil rekrutmen kepada manajemen dan memberikan saran untuk perbaikan berkelanjutan.
• Menjaga hubungan baik dengan tim rekrutmen dan departemen terkait.
• Memastikan proses rekrutmen sesuai dengan kebijakan dan prosedur perusahaan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam bidang rekrutmen dan seleksi.
• Memiliki pemahaman mendalam tentang pasar kerja lokal dan internasional.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan mampu membangun hubungan yang kuat.
• Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengambil keputusan secara independen.
• Penguasaan bahasa Inggris dan bahasa Indonesia yang baik.
• Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk mengelola data dengan baik.
• Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait rekrutmen dan seleksi akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait